各類班服相關問題勞工局若何信你?

當初有簽一張員工守則 本身選了團保??你有無影印?若無,敗訴成份占多數。若我是雇主也捨不得換人,這麼有經驗又廉價。
因只拿現金,沒打卡沒轉帳。

良心的建議,雙方言好,低個頭與雇主妥協。

你的景象,不建議你提告,因勝訴不到五成,且又會被雇主懷恨封殺的風險。
先檢試有沒有薪資所得的扣 繳筆據,若無,要告官就難了。
做了四年是最好用的時期。要他開張非自願去職書要就服站領個六個月的失業給付是上策。

但前提要雇主歡樂,與雇主撕破臉對你是有害的。
最好是好聚好散。

一般從事網咖的都不是通俗人。若有就可以証明你有在此上班。

走法律很累人的,且此案例,你居下風,難贏。 有任何班服需求歡迎詢問推薦我們網站班服-班服訂做

文章標籤
創作者介紹

團體服訂做討論新聞網

宓佳欣舞似興舍野 發表在 痞客邦 PIXNET 留言(0) 人氣()